您现在的位置:孟连网>> 巡察工作>>正文内容

孟连县医疗保障局党组关于巡察整改 情况的通报

 

孟连县医疗保障局党组关于巡察整改

情况的通报

 

根据县委统一部署,2019年11月12日至12月30日,县委第一巡察组对孟连县医疗保障局进行了巡察。2020年2月20日,县委巡察组向孟连县医疗保障局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布。

一、深化思想认识,确保整改工作落到实处

对于县委第一巡察组反馈的意见,医保局党组高度重视,态度端正,照单全收,并将整改工作作为一项严肃的政治任务来抓。为确保整改工作取得实效,第一时间召开专题研讨会,对此次巡察发现的问题整改工作进行专项部署,成立了以党组书记、局长为组长,班子成员和相关职能股室主要负责人为成员的县委第一巡察组反馈问题整改落实工作领导小组,统筹推进巡察整改工作,为巡察整改工作有效落实提供强有力的组织保障。

按照“件件有回音,事事有结果”的要求,领导小组反复研究存在问题,集中分析排查原因,研究制定整改措施,形成了《中共孟连县医疗保障局党组关于落实县委第一巡察组反馈问题整改方案》,为整改工作厘清思路,指明方向,确保高效率、高标准完成对巡察反馈意见的整改。

二、从严从实从效,逐条逐项落实整改任务

)党的领导作用发挥不充分

问题1关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不到位的问题。

整改情况一是认真贯彻执行《中国共产党党委(党组)理论学习中心组学习规则》有关规定,成立局党组理论学习中心组,制定党组理论学习中心组学习制度,规范理论学习中心组理论学习活动;二是制发了年度中心组学习计划,丰富学习形式,创新学习方式,在开展集中学习之前,明确通知参会人员相关的学习内容,要求参会人员围绕学习内容提前思考和准备讨论发言内容,在会上班子成员带头讨论,着力解决理论学习不重视、不主动问题;三是坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和习近平总书记考察云南讲话精神为重点,统筹安排有关于医疗保障工作方面的新理念、新任务、新部署、新要求,增强理论学习的实效性、针对性;四是充分发挥理论学习中心组成员“关键少数”的带头示范和表率作用,带领党员带着问题学习、围绕工作钻研,着力在“学懂、弄通、做实”上下功夫,做到学深悟透、融会贯通;五是指定专人严格按照相关文件要求,对标对表查缺补漏,规范整理学习台账。

问题2关于领导核心作用发挥不够充分的问题。

整改情况一是严格执行《党政主要领导“四不直接分管”和“末位表态”制度实施办法》,制定完善《医疗保障局党组“三重一大”事项集体决策制度》,严格遵循重大问题集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定原则,有效防止“一言堂”现象发生,确保“三重一大”事项决策的科学化、民主化、规范化。从2020年4月开始对涉及“三重一大”事项的会议记录,均反映集体讨论过程和参会人员表态发言,严格执行一把手末位表态制度,坚持重大事项进行集体讨论;二是从2020年4月开始,坚持每季度至少组织1次党员干部职工学习党组工作条例、支部工作条例、末位表态、“三重一大”集体决策等相关制度和党政议事相关文件规定,切实提高相关人员对党组会、行政班子会、局务会、干部职工会、支委会、党员大会和党组理论学习中心组等会议讨论决策内容、参会人员范围、召开程序要求的理解和区分,有效杜绝议事不规范、党政权责不清等问题的发生;三是建立健全党组会议、行政班子会、局务会、干部职工会、党建活动会等各类会议记录本,认真详实整理会议记录,举一反三、纠错纠偏、查缺补漏,实事求是反应会议领导讨论、决策过程,客观全面的反应集体讨论过程,做到履职留痕;认真学习上级相关行政审批制度的文件精神,认真执行《普洱市医疗保障局关于规范基本医疗保险协议管理医药机构的通知》文件要求,严格规范“两定”医药机构准入审批程序、流程,将“两定”医药机构审批事项纳入班子会研究内容;牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念,严格落实意识形态第一责任人工作职责和“一岗双责”工作要求,成立了由局党组负责人为组长,亲自抓、负总责,班子副职为副组长、分工负责、具体抓和中心各股室负责人为成员的意识形态工作领导小组,将意识形态工作与业务工作同谋划、同部署、同考核;六是建立健全《意识形态工作责任制》,每年至少2次专题研究意识形态工作、汇报2次意识形态工作,及时向主管部门报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。七是加强理论武装,把习近平总书记关于意识形态工作的重要讲话精神和各级党委对意识形态工作的决策部署纳入中心组及干部职工理论学习计划,把意识形态工作纳入民主生活会、述职报告内容,每季度至少组织1次意识形态知识学习;八是落实谈心谈话制度,支委委员分3组每季度至少对党员干部进行1次谈心谈话,及时掌握党员干部思想状况,定期对思想理论动态、网络舆情动态、社会舆情动态进行分析研判,牢牢掌握意识形态工作领导权、管理权、话语权,不断强化正确舆论引导坚持紧贴中心、服务大局。

问题3关于“不忘初心、牢记使命”主题教育开展有差距的问题。

整改情况一是进一步认真学习贯彻习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”主题教育的重要讲话和重要指示批示精神,深刻领会主题教育重大意义,以高度的政治自觉、严肃的政治态度、饱满的政治热情,把思想和行动统一到上级党委决策部署上来,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。二是进一步提高政治站位,强化政治担当,压实政治责任,履行好主要领导第一责任人和班子成员“一岗双责”的责任,层层传导压力,示范带领党员干部把主题教育成果转化为提升理论、转变作风、推动工作的实际成效;认真对照主题教育目标要求、环节措施开展自查自纠、查缺补漏,规范完善主题教育资料台账。

党的建设工作开展不扎实方面

问题4关于党的思想建设虚化的问题。

整改情况一是增强思想政治工作责任意识,建立学习制度和谈心谈话制度,严格按照有关规定开展教育培训工作,落实党内谈话制度,结合“三会一课”、“主题党日”和“两学一做”常态化制度化等要求丰富党员教育培训活动,确保年度党员教育培训不少于12次,开展谈心谈话不少于4次,不折不扣抓好支部党员的思想教育工作,截止目前已结合“三会一课”、“主题党日”和集中学习进行了4次党员教育培训,开展谈心谈话1次;二是指定专人认真做好教育培训、谈心谈话记录,规范完善痕迹资料管理。

问题5关于党的组织建设薄弱的问题。

整改情况一是严格执行“三会一课”制度,制定年度支部“三会一课”计划,紧密结合医疗保障工作业务,科学确定“三会一课”内容,采取灵活多样的形式扎实开展好“三会一课”;以党支部规范化达标创建为契机,认真对照创建标准进行自查自评,列出问题清单,提出整改措施和进度时限,不断提高“三会一课”的质量;加强对党组织换届相关程序的学习研究,严格党组织换届程序,对支部在换届过程中存在的问题认真及时进行整改落实;建立健全支部二五学习制度,制定学习计划,目前已在1月、2月的集中学习及3月的党员大会、4月的主题党日集中学习4次,实现全局干部职工100%安装并使用学习强国APP、云岭先锋APP、法宣在线、干部在线学习等平台载体,坚持不懈推进“两学一做”常态化制度化。

问题6关于基础党务工作不扎实的问题。

整改情况一是结合党建责任目标考核,制定完善党建工作制度,明确专人负责党建工作,开列党建台账清单,按照“5+2+X”台账要求,整理完善了包括“三会一课”、主题党日、支部达标创建及“不忘初心、牢记使命”主题教育活动等痕迹台账,做到党建基础信息、制度建设、支部活动记录、每次会议的记录等常规性党建资料逐步规范完善;二是加强对党建业务工作人员的业务培训力度,利用集中学习、“三会一课”及主题党日进行党务知识培训,强化党务工作人员能力水平;三是加强组织领导,严格落实党务公开制度,按要求及时制作党务公开栏,全面推进医保局党务公开化、制度化。

全面从严治党抓得不牢

问题7关于全面从严治党主体责任履行不到位的问题。

整改情况一是全面落实主体责任。局党组定期研究、布置和检查党风廉政工作,制定全面从严治党主体责任清单,明确工作任务、推进时限、责任主体、目标预期。全年召开专题会议研究党风廉政工作不少于4次,年度组织干部职工学习党风廉政建设的有关文件和规定不少于4次,目前已结合3月27日主题党日学习了《中国共产党廉洁自律准则》第一、第二章内容;二是全面履行“一岗双责”责任。领导班子成员坚持分管业务工作与全面从严治党工作一起抓,健全完善廉政防控措施,及时排查岗位风险点,对分管股室和股室负责人存在的风险加强预控,对出现的苗头性、倾向性问题做到早发现、早提醒、早教育。三是坚持规范运作。在2020年3月27日召开党组会议研究职工失职失责处理决定及汇报医保基金使用情况时,已严格按照要求邀请县纪委县监委派驻纪检监察组相关人员列席会议,积极主动接受监督。

问题8关于“一岗双责”制度执行不到位的问题。

整改情况一是研究制定《医疗保障局工作规则》,建立完善“一岗双责”各项制度,形成按制度办事、靠制度管人、用制度规范行为的长效机制,于2020年3月22日召开干部职工大会进行强调,加强纪律管理,严格分管领导与分管股室负责人之间,各股室负责人与股室内工作人员之间要加强监督;二是严格执行上下班打卡制度和公务外出报备制度,重点加大对医保服务大厅工作人员遵纪守规的督查力度,进一步严明工作纪律、转变工作作风,切实提升全体干部职工规矩意识;三是按规定要求提醒约谈有关涉事人员,目前已约谈失职失责职工1名。

问题9关于落实中央八项规定精神不严格的问题。

整改情况一是强化理论学习,提高政治站位,知敬畏、存戒惧、守底线,不折不扣的落实中央八项规定精神,严格执行和规范单位公务接待制度。针对巡察反馈的问题及时列出清单逐一进行整改落实,并形成长效机制;进一步完善强化机关内部财务管理制度,在“三公”经费支出、津贴补贴和资金发放、各类日常支出和支出标准、支出范围、支出依据及票据是否合规等方面开展了一次“回头看”工作,严格按政策规定进行了一次全面复核,凡不符合规定的报销票据逐一进行了整改完善纠错。

问题10关于执行财务制度不严格,审批手续不规范的问题。

整改情况一是组织干部职工学习有关财经法规和管理制度,重点加强对财务工作人员的业务培训,调整充实财务人员工作队伍,着力提升财务人员对财经纪律重要性的认识;二是规范使用公务之家手机APP,实现干部职工100%安装使用,严格按照规定要求和程序办理出差申请、差旅费报销审批和凭证收集等工作,有效防止和杜绝了类似情况再次发生。

三、立足长远长效,巩固提高整改成果成效

通过对巡察组巡察出的问题进行整改,使我们充分认识到工作中存在的薄弱环节,局党组将以此次巡察整改为契机,切实加强党的领导,增强党的建设,落实全面从严治党主体责任,坚持把纪律和规矩挺在前面,把整改融入日常工作长抓不懈,立足长远巩固整改成效,以实实在在的整改成效推进医疗保障各项工作。

欢迎广大干部群众对巡察整改情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话8725558;电子邮箱:280700562@qq.com。

 

 

                       孟连县医疗保障局                      

                         2020年5月7日


感动 同情 无聊 愤怒 搞笑 难过 高兴 路过
【字体: 】【收藏】【打印文章】【查看评论

相关文章

    没有相关内容